Kurz zusammengefasst

  • OpenAI veröffentlichte eine detaillierte Erwiderung auf Apples Klage wegen Geschäftsgeheimnissen.
  • Das Unternehmen sagt, Apple habe vor der Klageerhebung wichtige Tatsachen falsch dargestellt und veröffentlichte E-Mails zur Untermauerung seiner Behauptungen.
  • OpenAI argumentiert außerdem, dass Apple-Mitarbeiter weiterhin Hilfe von einem ehemaligen Ingenieur suchten, nachdem er zum Unternehmen gestoßen war.

OpenAI hat Apples Klage wegen Geschäftsgeheimnissen öffentlich angefochten und E-Mails, Textnachrichten und eine punktgenaue Erwiderung veröffentlicht, die dem iPhone-Hersteller vorwirft, vor Einreichung der Klage sachliche Fehler gemacht zu haben.

In einem am Montag veröffentlichten Blogbeitrag sagte OpenAI, Apple habe zwei Mitarbeiter mit ähnlichen Namen verwechselt, fälschlicherweise behauptet, das Unternehmen habe seine Kontaktaufnahme ignoriert, und fälschlich behauptet, dass Apples externer Rechtsbeistand mit OpenAIs General Counsel Che Chang gesprochen habe, bevor eine Klage gegen OpenAI eingereicht wurde.

Die E-Mail- und Textnachrichten-Veröffentlichung erfolgt, nachdem Apple im Juli Klage gegen OpenAI eingereicht hatte, in der das Unternehmen, der ehemalige Apple-Ingenieur Chang Liu, der ehemalige Apple-Designleiter Tang Tan und io Products beschuldigt werden, Hardware-Geschäftsgeheimnisse veruntreut zu haben, während OpenAI seine Bemühungen im Bereich Consumer-Hardware nach der Übernahme von Jony Ives Startup im Jahr 2025 ausweitete.

„Apple ist eines der großartigsten Unternehmen aller Zeiten und hat sich einen Ruf dafür erarbeitet, sich um die kleinsten Details zu kümmern“, schrieb OpenAI. „Diese sorglose, aggressive und seltsam persönliche Klage wird diesem Ruf leider nicht gerecht.“

In seiner Klage beschuldigt Apple den ehemaligen Apple-Ingenieur Chang Liu, nach seinem Ausscheiden einen Firmenlaptop behalten, einen Authentifizierungsfehler ausgenutzt zu haben, um auf Apples interne Systeme zuzugreifen, und vertrauliche technische Dokumente heruntergeladen zu haben. Die Klage behauptet außerdem, dass der ehemalige Apple-Manager Tang Tan vertrauliche Apple-Informationen genutzt habe, um OpenAIs Hardware-Bemühungen zu unterstützen, und dass der Einstellungsprozess des Unternehmens potenzielle Neueinstellungen ermutigt habe, sensible Apple-Materialien mitzubringen.

Zur Untermauerung seines Falles veröffentlichte OpenAI iMessage-Wechsel zwischen Liu und Apple-Mitarbeitern, die nach seinem Ausscheiden im Januar gesendet wurden und zeigen, wie sie ihn um Hilfe beim Auffinden von Dateien, beim Übertragen von Dokumenten und bei der Beantwortung technischer Fragen baten – Gespräche, die laut OpenAI Apples Behauptungen untergraben, dass Liu unrechtmäßig Zugang zu vertraulichen Informationen behalten habe.

Laut OpenAI zeigen diese Wechsel, dass Apple-Mitarbeiter auf Lius Zugriff angewiesen waren und dass ein verbleibender Zugriff auf Apples eigenen Offboarding-Prozess zurückzuführen war und nicht auf vorsätzliches Fehlverhalten.

Was Tan betrifft, so sagt OpenAI, dass dem ehemaligen Apple-Manager wiederholt angewiesen wurde, keine vertraulichen Informationen von seinem früheren Arbeitgeber mitzubringen oder zu verwenden. Das Unternehmen argumentiert außerdem, dass Apples Antrag auf eine einstweilige Verfügung, die OpenAIs Aktivitäten während des Verfahrens einschränken könnte, unnötig sei.

„Apples Antrag auf eine einstweilige Verfügung basiert sowohl auf falschen Informationen als auch völlig unnötig, da wir keine ihrer Geschäftsgeheimnisse besitzen und auch nicht besitzen wollen“, schrieb das Unternehmen. „Wir sind viel mehr daran interessiert, innovative Produkte und Technologien zu entwickeln, die die Grenzen verschieben.“